Con il cambio di logo non cambia tanto l’immagine quanto il contenuto di quell’immagine. Questo è l’obiettivo che mi sono data in questo periodo e modificare il sito si è reso necessario sia per offrire una migliore esperienza di navigazione nei contenuti sia per poter integrare nuovi servizi nel tempo. Passare quindi dalla Psicologia ad un’integrazione delle varie attività al…
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Straining
“Con il termine Straining si intende una situazione di Stress forzato sul posto di lavoro, in cui la vittima subisce almeno una azione che ha come conseguenza un effetto negativo nell’ambiente lavorativo, azione che oltre ad essere stressante, è caratterizzata anche da una durata costante. La vittima è in persistente inferiorità rispetto alla persona che attua lo Straining (strainer). Lo…
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Mobbing
Con il termine Mobbing si intende una forma di pressione psicologica esercitata sul posto di lavoro, attraverso comportamenti aggressivi e vessatori ripetuti, da parte di colleghi o superiori. La vittima di queste vere e proprie persecuzioni si vede emarginata, calunniata, criticata: le vengono affidati compiti dequalificanti, o viene spostata da un ufficio all’altro, o viene sistematicamente messa in ridicolo di…
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Una Ricerca sui Processi per Abuso Sessuale su Minori in Italia
Il lavoro, oltre a descrivere le procedure utilizzate dal sistema legislativo in Italia per indagare, accertare e decidere a seguito di denunce di abuso su minore(Art. 609-quater); si è posto come ulteriore obiettivo quello di appurare se ed in che misura vi sia relazione tra abuso e conflittualità fra i genitori. La metodologia adottata è consistita nell’invio ad una vasta…
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Il robot inquisitore
Per la Psicologia forense ho trovato particolarmente curioso questo articolo di Giovanni Sabato pubblicato su Mente & Cervello – Ed. Le Scienze – Aprile 2013.